Funções

• Gestão e acompanhamento de carteira de clientes;
• Prospeção, angariação e gestão de cliente, assegurando a sua permanente satisfação;
• Elaboração e negociação de propostas;
• Gestão, supervisão e apoio de equipa com vista a concretizar os objetivos comerciais e operacionais;
• Elaboração de reportings inerentes à função;
• Análise de mapas de resultados, determinando as medidas corretivas necessárias

Requisitos

• Formação superior nas áreas de Gestão, Economia, Ciências Sociais (preferencialmente);
• Experiência mínima de 2 anos na área comercial, prospeção e gestão de clientes (preferencial Consultoria de RH);
• Boa capacidade analítica e de raciocino;
• Excelente capacidade de relacionamento interpessoal;
• Boa capacidade de planeamento e organização;
• Capacidade de adaptação e resistência à pressão;
• Foco no cliente e orientação comercial;
• Espirito de iniciativa e capacidade de decisão;
• Conhecimentos de Inglês e Espanhol (preferencial);
• Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador;
• Espírito de Equipa;
• Disponibilidade para deslocações;
• Carta de Condução.

Oferta

• Formação Inicial e Contínua
• Integração em Multinacional