Responsabilidades:

• Colaborar na definição e implementação da estratégia de Responsabilidade Social da Fundação Galp;
• Acompanhar e monitorizar projetos de Responsabilidade Social, participando na sua definição, elaboração e implementação;
• Acompanhar e Monitorizar os KPI’s da área, tendo como objetivo a melhoria das mesmas, tendo em consideração a estratégia e visão da Galp;
• Reunir e acompanhar dados de iniciativas ambientais, sociais e de governance do Grupo Galp, bem como efetuar benchmarks que permitam identificar as tendências e práticas da indústria a nível nacional e internacional;
• Participar na definição do plano de comunicação externo, visando o apoio e o envolvimento dos diversos stakeholders (como ONG´s e especialistas do setor);
• Desenvolver e implementar planos de comunicação interna para os colaboradores das diferentes unidades de negócio e geografias, assegurando o seu envolvimento com as ações de Responsabilidade Social;
• Analisar, acompanhar e avaliar o impacto dos projetos/iniciativas externas apoiadas pela Fundação;
• Pesquisar e avaliar projetos de parceria no âmbito da economia Social e dos eixos estratégicos de atuação da Fundação.

Pretendemos:

• Formação Académica em Comunicação, Gestão ou similares;
• Bons conhecimentos de informática na ótica do utilizador: MS Office;
• Bons conhecimentos de comunicação digital;
• Espirito de iniciativa, proatividade e dinamismo;
• Criatividade e capacidade de “pensar fora da caixa”,
• Bom team member e capacidade de trabalhar em equipa;
• Domínio da escrita / storytelling;
• Perspicácia e capacidade analítica;
• Forte organização e foco nos resultados;
• Capacidade de adaptação e de gerar empatia;
• Boa capacidade de comunicação e relacionamento interpessoal;
• Capacidade de gestão de projetos;
• Domínio da língua inglesa.

Data limite de candidaturas:

19 de Novembro de 2019

Compromisso com a diversidade

Na Galp fomentamos a igualdade de oportunidades e de tratamento das pessoas independentemente do género, da religião ou crença, de deficiências, da idade, da orientação sexual, da origem e da raça. Acreditamos que igualdade cria valor e que fortalece a cultura do Grupo.