Gestor/a de Marca Júnior (m/f) - WalkeMore

A Walkemore, S. A. é uma empresa do grupo Procalçado S. A., responsável pela marca WOCK®. Nesta empresa, não nos incomoda trabalhar no duro, mas, para isso, é preciso ter o calçado certo. Por isso, em 2007, ao fim de 34 anos no mercado do calçado, a desenhar e a fabricar solas injetadas para marcas de todo mundo, decidimos que era altura de vender o produto da nossa imaginação. A WOCK é a promessa de que a melhor performance só é possível quando os profissionais se equipam com calçado adequado à sua atividade. Procuramos evoluir continuamente, com recurso às mais recentes tecnologias, com a visão de sermos a marca de calçado profissional mais desejada. Os pés dos profissionais espalhados pelos 5 continentes são prova disso. Atualmente, procuramos um/a Gestor/a de Marca Júnior (m/f) cheio/a de vontade de abraçar um novo desafio profissional, para a sede em Pedroso. Proporcionamos - Integração num projeto organizacional aliciante e em crescimento; - Excelente oportunidade de desenvolvimento pessoal e profissional; - Condições salariais, em função da experiência e conhecimentos demonstrados; - Acesso ao plano de benefícios interno (Seguro de Saúde, Bolo de Aniversário; desconto na aquisição de produtos das nossas marcas; …); Requisitos - Habilitações académicas ao nível da Licenciatura em Marketing, Gestão de Marketing ou similar; - Experiência profissional mínima de 2 anos em Marketing; - Experiência em gestão de marca e gestão de redes sociais será valorizada; -Domínio da língua inglesa, sendo também valorizado o conhecimento de outras línguas (e.g., espanhola, francesa e alemão); - Conhecimentos sólidos de MSOffice (Word, Excel, PowerPoint e Outlook); Missão O/a Gestor/a de Marca Júnior irá colaborar nas diferentes tarefas do Departamento de Marketing, mormente: - Apoiar na implementação do Plano de Marketing da marca; - Apoiar no desenvolvimento e desenho da estratégia da marca; - Dar suporte diário aos pedidos de cliente Wholesale; - Fazer o levantamento de personalidades e de entidades para o estabelecimento de novas parcerias com a marca em Portugal, Espanha, França e Alemanha; -Propor medidas de otimização das parcerias existentes. - Realizar estudo de tendências para as diferentes redes sociais, com o objetivo de identificar oportunidades de crescimento da marca no digital; - Sugerir novas rubricas e/ou estratégias para as redes sociais; - Apoiar na implementação e monitorização de cronogramas de redes sociais; - Estudar e identificar novos métodos de angariação de clientes Business-to-Business (B2B). Competências chave - Boa capacidade de comunicação (oral e escrita) e de relacionamento interpessoal; - Gosto por trabalhar em equipa; - Enérgico/a e com vontade de aprender e contribuir ativamente; - Forte dinamismo, iniciativa e sentido de responsabilidade; - Capacidade de organização e de gestão do tempo; - Capacidade para trabalhar em múltiplas tarefas e para o cumprimento de prazos; - Espírito crítico e atenção ao detalhe na análise de informação complexa e orientação para soluções; - Motivação e compromisso com o projeto. A candidatura deverá incluir Curriculum Vitae e carta de motivação e ser remetida para o endereço de e-mail indicado. Caso a candidatura seja feita por Linkedin, a carta de motivação deve estar agrupada ao CV. Agradecemos a amabilidade do envio da candidatura apenas se verificados os requisitos mencionados. Uma vez que recebemos um elevado volume de candidaturas, é-nos impossível dar um feedback individualizado a cada candidato nesta primeira fase do processo de recrutamento, pelo que somente os candidatos selecionados para a próxima fase serão contactados via telefone. Come WOCK with us.